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DISPONIBILI NUOVI PERCORSI GOL UPSKILLING

Sono già pubblicati nel catalogo formativo del Programma GOL Toscana alcuni dei percorsi formativi di aggiornamento del progetto “New Up Per AP” di cui siamo capofila. Il catalogo formativo, composto da 29 percorsi upskilling di durata variabile (da 3 a 110 ore), prevede tre tipi di corsi, alcuni ripetuti in più edizioni: per la preparazione teorica al conseguimento di patenti C, D, CQC Merci e CQC persone; percorsi Accordo Stato-Regioni per la guida di muletti, escavatori e piattaforme, per condurre trattori forestali a ruote; percorsi regolamentati per specifiche attività lavorative e professionali come Haccp, primo soccorso, montaggio di ponteggi, addetto alla preparazione e somministrazione di alimenti senza glutine, utilizzatore di prodotti fitosanitari, responsabile della piscina. L’elenco completo è nella finestra dedicata al progetto N.U.P.A. di questo sito https://www.plis.it/it/dettaglio_progetto.asp?keyAttivita=142&idtipologia=1. I corsi sono rivolti agli utenti dei servizi per l’impiego, che vengono individuati e iscritti direttamente dai CpI e dalle Agenzie per il Lavoro, e possono partire al raggiungimento di almeno 8 iscritti. I corsi già disponibili si trovano sul Catalogo regionale GOL https://servizi.toscana.it/RT/catalogo-formativo/#/catalogo/ricercaCorsiGol. (immagine di freepik) Continua
NASCERA' L'OSSERVATORIO PROVINCIALE SULLA SICUREZZA NEI LUOGHI DI LAVORO

La Provincia di Livorno darà vita ad un Osservatorio sulla sicurezza nei luoghi di lavoro, rafforzando l’impegno di istituzioni e parti sociali per la sensibilizzazione e prevenzione sul territorio. La proposta è emersa nel corso dell’iniziativa dedicata alla “Giornata provinciale della salute e sicurezza nei luoghi di lavoro”, che si è svolta nei giorni scorsi a Palazzo Granducale, a cui hanno partecipato istituzioni, enti preposti alla tutela della salute, organizzazioni sindacali e associazioni di categoria, amministrazioni locali e mondo della scuola. L’Amministrazione Provinciale, con il supporto di Provincia di Livorno Sviluppo srl e con il Comune di Livorno, sta lavorando ad un protocollo d’intesa aperto a tutti i soggetti coinvolti sulla sicurezza sul lavoro del territorio, finalizzato alla creazione di di un Osservatorio provinciale sul tema. L’obiettivo è la definizione di un quadro complessivo territoriale sul tema, attraverso il monitoraggio dei dati dell’area per costruire, poi, un programma congiunto di attività di informazione e sensibilizzazione. Nel corso dell’iniziativa sono intervenuti la Regione Toscana e i rappresentanti territoriali di Asl Toscana Nord Ovest – Area prevenzione, igiene e sicurezza nei luoghi di lavoro, Ispettorato del lavoro, Inail e Ufficio scolastico provinciale. I contributi dei relatori sono stati oggetto di discussione durante la tavola rotonda coordinata dal Comune di Livorno, cui hanno partecipato l’Autorità di Sistema Portuale del Mar Tirreno Settentrionale, Anmil, Cgil, Cisl, Uil, Ance, Confindustria. [fonte: Provincia di Livorno] In allegato le presentazioni dei relatori. Continua
SEI UN PROFESSIONISTA DELLA FORMAZIONE? LAVORA CON NOI

Docenti, tutor, orientatori e altri professionisti possono accedere all'elenco di Provincia di Livorno Sviluppo, che è sempre aperto a nuove candidature. Gli esperti di settore vengono chiamati a svolgere prestazioni professionali occasionali nell'ambito di progetti e programmi in carico alla società. Per iscriversi occorre avere Partita Iva, compilare e inviare per pec il modulo richiesto, con il Cv e copia del documento di identità. Le modalità di accesso e il modulo di candidatura: https://bit.ly/2qcXpG3. Continua

Attività

BANDI DI FORMAZIONE Scopri tutte le opportunità formative dalla sezione bandi

Vai alla sezione NEW UP PER AP, AGGIORNAMENTO A 360 GRADI Il progetto GOL, di cui è capofila Provincia di Livorno Sviluppo, prevede brevi percorsi formativi di aggiornamento in preparazione alle patenti, relativi all’Accordo Stato Regioni 2012 e percorsi regolamentati. M.A.S.T.&R. FORMAZIONE PER LA NAUTICA E' un progetto formativo di reskilling nella nautica, finanziato dal Programma Garanzia Occupabilità Lavoratori Toscana con fondi PNRR, i cui beneficiari hanno accesso tramite i Centri per l’Impiego. LETS GO, RIQUALIFICAZIONE NEI SETTORI LOGISTICA, TRASPORTI, EDILIZIA “LETs GO Logistica Edilizia TraSporti Gol” è un progetto formativo di reskilling nei settori logistica, edilizia, trasporti, finanziato dal Programma GOL Toscana con fondi PNRR, i cui beneficiari hanno accesso tramite i Centri per l’Impiego. INCLUSIONE E LAVORO: 4 GOL PER LIVORNO E' un progetto di sostegno alle politiche attive per il lavoro per persone particolarmente fragili, finanziato dal Programma GOL Toscana con fondi PNRR, i cui beneficiari hanno accesso tramite i Centri per l’Impiego. UPSKILLING, PERCORSI REGOLAMENTATI ACCORDO STATO REGIONI PATENTI “UP PER AP” è un progetto formativo di upskilling per l’acquisizione di patenti, abilitazioni e attestati di frequenza finanziato dal Programma GOL Toscana con fondi PNRR, i cui beneficiari hanno accesso tramite i Centri per l’Impiego. MAQUAM - UN NUOVA QUALIFICA INTERNAZIONALE PER LA NAUTICA E IL TURISMO Attori della nautica, del turismo e della formazione in Italia, Malta, Grecia e Albania si uniscono per creare la figura professionale di "Manager dei servizi integrati per la nautica e il turismo", rivolta a giovani disoccupati/e e occupati/e. ANZIANI SMART GRAZIE A ERASMUS+ Il progetto estende agli over 65 i benefici e l'apertura mentale dei giovani che hanno testato il programma più popolare e inclusivo dell'Unione Europea. INFOPOINT FINANZIAMENTI E POLITICHE EUROPEE DEL COMUNE DI LIVORNO L’Infopoint è un servizio promosso dal Comune di Livorno che consente a cittadini e cittadine di partecipare a bandi e opportunità di finanziamento a livello comunale, regionale, nazionale ed europeo. MA.R.E. Rafforza il mercato del lavoro regionale e transfrontaliero creando maggiori opportunità per uomini e donne giovani, che studiano, lavorano, sono disoccupati/e e inoccupati/e. PORTS&SKILLS Il progetto getta le basi per un piano di formazione europeo nei porti i cui elementi comuni siano applicabili in tutta l'Unione Europea. FROM PORT TO PORT: STUDENTI DA LIVORNO A ROTTERDAM E’ il progetto di mobilità transnazionale finanziato dalla Regione Toscana nel POR FSE 2014-2020 all’istituto Vespucci-Colombo di Livorno, di cui Provincia di Livorno Sviluppo è partner. FORMAZIONE PIU' QUALIFICATA PER LA CURA DEGLI ANZIANI Il progetto Erasmus+ “Best Practices for Training of Senior Service Workers ACE- Trainer” prevede scambi tra formatori per migliorare i percorsi formativi di operatori e operatrici nella cura agli anziani. BENESSERE NELL’ETA’ AVANZATA: SILVER AGE LEARNING Il progetto Erasmus+ prevede un percorso formativo per migliorare il benessere e l'inclusione sociale delle persone over 60, nell'ottica di migliorare la qualità di vita nella terza età. SINERGIE NEET Sinergie “Nuove Energie Emergono dai Territori” incentiva progetti innovativi per rendere “le città e gli insediamenti umani inclusivi, sicuri, duraturi e sostenibili”. MAG. PRO. Il progetto, partendo dai bisogni della filiera nautica e logistica, forma figure professionali altamente qualificate nell’area di Livorno e della Val di Cecina. MED NEW JOB Crea una piattaforma transfrontaliera per favorire l'occupazione sostenibile nelle aree di crisi per la nautica e l'economia del mare. PARTECIPAZIONE CIVICA COL GIARDINAGGIO Il progetto "Gardens for Democracy" valorizza il potenziale di orti e giardini pubblici come centri di apprendimento per rafforzare i valori democratici e fronteggiare il cambiamento climatico. GRITACCESS GRAND ITINÉRAIRE TYRRHÉNIEN ACCESSIBLE Quindici partner di cinque regioni collaborano alla realizzazione di un Grande Itinerario Tirrenico per l'accessibilità del patrimonio comune. ASSISTENZA SERVIZIO ASSOCIATO POLITICHE EUROPEE Supporto Attività per Progettazione e Gestione Progetti e Iniziative Comunitarie, Assistenza Tecnica Servizio Associato Politiche Europee – SAPE (già Sportello Europeo Area Vasta - SEAV).